求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源。教师队伍的建设是教育的根本，教师专业素质的提升是教学改革不断推进的力量之源。

为了助力新教师迅速获取归属感和认同感，尽快适应工作岗位，实现角色转换，尚城幼儿园于2021年8月25日——2021年8月30日开展了一系列新教师岗前培训活动。

园长致辞，协同一心

培训在尚城幼儿园黄园长的主持下拉开了序幕，黄园长对园所概况及园本文化进行了介绍，并对对新教师从心态调整、学思践悟、个人素养和专业发展等方面提出具体要求，并送上殷切的希望和诚挚的祝福。

师德为先，明确细则

“学高为师，德高为范”，良好的师德，高尚的师风是教育的灵魂。归矫捷老师就师德师风、幼儿园制度文化解读、人事管理应知应会等方面对新老师进行介绍。

“一日生活皆课程”。徐青苹老师分别从生活活动、集体教学、区域活动、户外活动、入园离园等诸多方面详细梳理了幼儿园一日流程与细节。

家园共育，知行致远

家园携手，打造生命成长共同体。促进家长发展和家庭建设，才是让孩子成长为有根的幸福儿童的有效途径！卢维娜老师为新教师们分享了精彩内容，老师们更深刻的理解了作为教育者应该如何用积极、正面的心态去影响孩子和家长，如何运用专业、科学的方法开展家长工作，如何更有效的与孩子和家长沟通。

疫情防控，重任在肩

疫情当下，演练先行。为让新教师了解疫情防控的流程及应急处置方式，保健室组织新教师进行疫情防控专题培训，从幼儿入园、发烧、呕吐应急处理等环节，通过情景模拟的方式，指导新教师掌握疫情防控具体要求，进一步提高她们对疫情防控工作的整体应变和处置能力。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。通过培训学习，相信能帮助新教师们提升专业素养和实践能力，将培训内容内化于心、外化于行，教学相长，共促发展。